CSR報告
 

CSR活動報告 PART.5

2015.05.25


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グッドライフOSは社会、顧客から信頼され、活躍できる人材の育成に取り組んでいます。

 

株式会社グッドライフOS×関西活性化プロジェクト

【若手の社会人の育て方・即戦力化セミナー~当事者意識の植え付け方~】

 

人事

 

*この講座は終了しております。

 

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セミナー

 

参加者の声(一部)をご紹介します。

「出来ない理由は言わない」まさに今の私はこの言葉につきると感じました。今後は言い訳せずにひたすら全力で物事に取り組む。そんな人にチャンスが訪れると理解出来ました。」

「社会人となり1ヶ月半、習慣というもの一つで、この先自分がどうなっていくかが変わってしまうのだと痛感しました。「頼まれごとは試されごと。」まずは全力を出しきってみます。」

「目標設定が低い人間が高い人間に成長速度で敵うはずがない、伝説を生む10の違い」をマスターしチャンススパイラルに乗れるよう励みたいと思いました。」

「当事者意識」を自覚し自分の任されている案件を楽しんで、やりがいをもって仕事していきたいと思いました。」

「大きな目標を達成するには逆算して落とし込んだ日々の小さな目標を積み上げていくしかない」ということがどういうことか明確に理解できた。」

「自分の弱みが良く分かった。自分の少ない経験値から無意識に出来ない理由を作っていたのだと実感しました。」

「他社の方とのグループワークに取り組めて非常に貴重な時間となりました。」

「心動かされる言葉に溢れ、すぐに実行に移したいと考えるようになりました。」

 

本取り組みを通して、社会のリーダーとして突き抜けるきっかけの一助となることを目指します。